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    裝配式建筑未來發展前景如何?值得深思……

    —?—  科技創新  ——

    TECHNOLOGICAL INNOVATION

    裝配式建筑未來發展前景如何?值得深思……

    分類:
    新聞中心
    作者:
    厚博成建教育
    來源:
    騰訊網
    2021/01/11 14:45
    瀏覽量
     在“德國工業制造4.0”與“中國制造 2025”新一輪科技革命和產業變革背景下,世界建筑業正面臨新的變革和重大影響。

      在“德國工業制造4.0”與“中國制造 2025”新一輪科技革命和產業變革背景下,世界建筑業正面臨新的變革和重大影響。

      各種新概念和新模式不斷涌現,諸如產業鏈有機集成、并行裝配工程、低能耗預制、綠色化裝配、網絡化建造和虛擬選購裝配等。世界未來裝配式建筑的建造系統與產業體系必將超越現有企業模式與工業形式的范疇,作為建筑業生產方式的變革產物之一,裝配式建筑將成為建筑行業的下一個風口。

      一、優勢明顯,建筑工業化改革方向確立

      相對于傳統現澆鋼筋混凝土和砌體建筑而言,裝配式建筑采用的是在工廠生產出包括梁、板、柱和外墻等建筑構件,經過養護并驗收合格后運輸至現場安裝施工完成的建筑方式。它打破了幾千年“秦磚漢瓦”的傳統建造方法,以建筑構件“標準化”、建造方式“工業化”徹底顛覆了傳統建筑。

      建造方式的改進同時帶來其在運營模式和建造理念上的改進。在運營方式上,打破傳統建筑“人隨項目走、物料四處堆放”的現象,而是將施工中用到的部件、構件等基本在工廠中完成,施工現場既不需要有太多的工人和設備,也減少“四處奔波”。在建造理念上,它講究把質量安全放在首位,達到省和快,"省"要節約成本;"快"要追求施工速度。

      簡單的說,它的出現使得建筑工業化逐漸向綠色、節能、環保的方向發展,不僅實現了“五節一環保”,還滿足了人們對高品質建筑和人居環境質量的美好需求,還成為推進我國供給側結構性改革和新型城鎮化發展的重要舉措。

      二、國家政策補貼,裝配式建筑喜上眉梢

      2013年以來,我國各省市紛紛出臺建筑產業化扶持政策,在招商引資、財政稅收、土地轉讓、市場推廣等方面重點支持裝配式建筑的發展,其中北京、上海、廣東、湖南長沙、安徽合肥等走在了前列。

      近日,北京市住建委印發《北京市裝配式建筑、綠色建筑、綠色生態示范區項目市級獎勵資金管理暫行辦法》,辦法中主要亮點如下:

      其一,對裝配式建筑給予資金獎勵。符合條件的裝配式建筑單個項目獎勵資金最高不超過2500萬元。

      其二,大幅提高綠色建筑獎勵力度。單個項目最高獎勵不超過800萬元。

      其三,裝配式建筑和綠色建筑可疊加享受獎勵。單個項目再獎勵資金最高不超過500萬元。

      其四,市區兩級共同監督。進一步提升獎勵資金的監督管理,多維度保證了獎勵資金引導作用的積極落實。

      十多年來,北京市相繼發布的政策文件鼓勵實施住宅產業化和裝配式建筑,無論從保障房試行到全面鋪開,還是從局部構件應用到結構體系逐步完善,裝配式建筑在提升工程建設質量、促進建筑產業轉型升級等方面發揮了顯著作用。

      為了持續加強補貼政策的積極引導作用,各地政府也緊跟國家步伐,相繼的全國31省均出臺了裝配式建筑扶持政策和補貼標準。比如上海對總建筑面積達到3 萬平方米以上,且預制裝配率達到45%及以上的裝配式住宅項目,每平方米補貼100 元,單個項目最高補貼1000 萬元,對自愿實施裝配式建筑的項目給予不超過3%的容積率獎勵。

      三、人口紅利逐漸消失,勞動成本快速攀升

      傳統的混凝土澆筑模式是典型的勞動力密集型生產方式。過去數十年,現澆混凝土式的建筑模式受益于我國豐富的勞動力資源而廣泛發展。但隨著人口紅利的逐漸消失,勞動力成本的快速攀升,這一模式將難以為繼。

      據了解,我國農民工增速從2011年開始下滑,勞動人口在 2013 年見頂后下降。從統計局發布的數據顯示,2016 年全國農民工總量 2.82 億人,同比增長1.5%,增速由 2013 年的 4.4%下降到 1.5%。其中16-60 周歲勞動人口在 2013 年見頂后開始下降,2016 年全國勞動人口數量 9.07億人,占總人口比例下滑至 65.6%。

      年輕農民工占比越來越低,從事建筑行業的農民工比重明顯下降,以至于導致建筑業勞動力成本快速攀升。從統計局發布的數據顯示,2019-2016年建筑行業私營企業工資的CAGR為12.3%,非私營企業為 11.6%,顯著高于同期 GDP 增速。由于傳統建筑施工為勞動密集型產業,且競爭較為充分,人工成本的提高將進一步壓縮行業有限的利潤空間。

      數據出處:前瞻產業研究院

      面對農民工年齡越來越高、人口紅利逐漸消失的問題,裝配式建筑作為一種集節能環保、提質增效、產業鏈高度機械化的建造方式,它能夠運用精細化分工,大大提升生產效率,減少人力需求,而且工程工廠預制式的生產還能夠充分發揮規模效應,從而在人力成本不斷攀升的競爭環境下取得成本優勢。

      如年產能120 萬平方米的疊合樓板專業工廠的生產線上不到 10 個工人,而傳統的手工作業生產相同數量樓板需要 200 多個工人;一棟 30層的建筑,使用裝配式建造模式只需要 12 個工人工作 180 天,與傳統施工相比功效至少快30%。

      四、新興職業強勢入榜,人才需求猛增

      近日,人社部發布的新增職業名錄中,裝配式建筑施工員強勢入榜!新形勢下,行業對從業人員提出新要求,市面上的需求也穩步上升。未來,裝配式技術人員或將持證上崗。所謂裝配式施工員,就是在裝配式建筑施工過程中從事構件安裝、進度控制和項目現場協調的人員。

      據建筑英才網最新的招聘數據顯示,截至今年5月上旬,建筑行業的人才招聘需求同比上漲了近11%左右。從職位需求來看,建筑設計師、施工員、結構工程師、混凝土工程師、施工圖設計師、現場工程師的人才需求都有所建筑工業化上升,這六類職位的招聘需求與去年同期相比均有所增長。

      五、科技以人為本,復合型人才緊缺

      德國建筑師華根·菲爾德表示:“最先進的技術方法要想得到推廣與應用,必定需要高科技的人才來操作,人才作為建筑行業改革與裝配式建筑發展間的紐帶,在很大程度上起著關鍵性作用。據了解,目前世界建筑業對勞動力資源的需求越來越緊缺,特別是裝配式建筑的施工現場,需要吊裝、搬運、裝配和連接等大量工人。

      但是鑒于目前大部分裝配式建筑施工員在專業知識的掌握中還有待提高,無論是專業理論還是數量都與其他產業相比嚴重滯后,很多建筑行業單位已出現了傳統人才剩余而新型人才難求的尷尬局面。與此同時,目前從事教育培訓的機構也相對匱乏,社會公信力上也相對缺乏。

      發展裝配式建筑,“人才”是焦點。為了促進裝配式建筑的快速發展,進一步提高裝配式建筑專業技術人員理論與技能水平,郵電通信人才交流中心決定開展“裝配式工程師”的專業等級培訓考試,這標志著我國裝配式工程師專業技術等級考試制度的建立。

      乘著裝配式建筑發展的東風,享受國家發布的政策補貼。在業界同仁的共同努力下,我國建筑業的新未來,必將邁上綠色化、工業化、信息化、集約化和社會化的高質量發展的強國之路,建筑產業現代化一定會實現。

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